Chi siamo

Basiamo la nostra attività formativa su alcuni punti di forza capaci cioè di condurre i nostri studenti ad acquisire, secondo le loro predisposizioni naturali, quelle competenze così ricercate nel mondo del lavoro.
Il nostro obiettivo è accompagnare, con cura ed attenzione, quanti decidono di iscriversi ai nostri corsi affinché non solo imparino le competenze della figura professionale per cui intendono formarsi ma anche perché imparino ad imparare così da possedere la chiave per progredire sempre.

Personalizzare la didattica

AFPM riconosce l’unicità della persona e contribuisce a costruire il bagaglio di competenze necessarie per perseguire il sogno di ognuno nell’orientamento alle sue attitudini, allo sviluppo dei suoi talenti e del suo potenziale. La centralità della persona si traduce in una attenzione formativa che prevede risposte personalizzate in funzione delle singole esigenze. 
AFPM mette a disposizione anche laboratori didattici personalizzati e programmati sulle esigenze di ogni allievo secondo un piano formativo individualizzato e con un calendario concordato che si aggiunge alle normali lezioni.

Sviluppare le competenze

La proposta formativa di AFPM vuole sviluppare le competenze della persona e renderla capace di applicarle in situazioni reali e per raggiungere questo scopo mette a disposizione una pluralità di ambienti di apprendimento (aule, laboratori), di tecnologie e metodologie didattiche (role-playing, cooperative learning, problem solving) e favorisce l’esperienza pratica attraverso la promozione di periodi di tirocinio nelle aziende del settore di riferimento.

Realizzare sé stessi

AFPM ritiene che tutti possono sperimentare, comprendere e sviluppare, la potenza delle proprie competenze e attitudini per operare scelte consapevoli sul piano personale, formativo e professionale, indirizzate all’espressione del proprio talento e alla realizzazione di se stessi.

Costruire insieme il successo professionale

La collaborazione con aziende pubbliche e private costituisce un elemento fondamentale della proposta formativa di AFPM.
Le aziende saranno invitate a fornire periodicamente testimonianze su casi pratici e accoglieranno i nostri studenti per periodi di tirocinio finalizzati a consolidare le competenze acquisite nel percorso formativo.
AFPM realizza alla fine dei percorsi formativi momenti di assesment con i recruiter del settore di riferimento per conoscere le offerte del mercato, presentarsi e verificare l’allineamento tra le competenze acquisite e quelle richieste dalle aziende di settore.